Cómo hacer un plan de acción después de reportar los estándes mínimos del sgsst
La elaboración del Plan de acción una vez se reportaron los estándares mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), a la ARL y al Fondo de riesgos Laborales, comprende priorizar y organizar las actividades necesarias para cumplir con las brechas identificadas. Se puede desarrollar de la siguiente forma: […]
Salud ocular en el entorno laboral
El cuidado de la salud ocular en el entorno laboral es indispensable para el rendimiento del trabajador y para evitar problemas o enfermedades a mediano y largo plazo. Para tener un adecuado cuidado de los ojos presentamos unos consejos por hacer en tu sitio de trabajo: ILUMINACIÓN: es indispensable que el área de trabajo cuente […]
Responsabilidades de los trabajadores frente al SGSST
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) es un conjunto de elementos interrelacionados que tienen como objetivo prevenir los riesgos laborales y promover un ambiente de trabajo seguro y saludable. De esta forma, los colaboradores de una organización tienen una serie de responsabilidades frente al SG-SST para dar cumplimiento a […]
RUC: ¿Qué es? ¿Cuál es su objetivo? ¿Qué lo compone? Certificación, Auditoría y Consultoría.
1. ¿Qué es el RUC? El Registro Uniforme de Contratistas (RUC) es un sistema de gestión que tiene el alcance de Seguridad y Salud en el Trabajo y Ambiental. Es administrado por el Consejo Colombiano de Seguridad (CCS), una organización encargada de promover la cultura de la prevención y seguridad en el país. https://ametsoluciones.com.co/consultoria-en-registro-uniforme-de-contratistas-ruc/ 2. […]
Comité de Convivencia Laboral: Funciones y Responsabilidades en pro de un ambiente laboral saludable
¿Qué es el Comité de Convivencia Laboral? El Comité de Convivencia Laboral (CCL o COCOLA) de una empresa en Colombia, desempeña un papel importante en la promoción de un entorno laboral sano y seguro. Según lo estipulado en la Ley 1010 de 2006, este comité se encarga de prevenir, detectar y abordar situaciones de acoso […]
¿QUÉ ES EL COPASST? FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
¿Qué es el COPASST? COPASST son las siglas de Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo, es una parte muy importante del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) y hace referencia a un grupo conformado por partes iguales representantes del empleador y de los trabajadores, el cual se […]
LA IMPORTANCIA DE GESTIONAR EL RIESGO PSICOSOCIAL Y LABORAL EN UNA EMPRESA
En el entorno empresarial actual, el enfoque en la salud y el bienestar de los empleados ha adquirido una importancia cada vez mayor. El riesgo psicosocial y laboral se ha convertido en una preocupación clave para las organizaciones, ya que afecta directamente la salud mental y física de los trabajadores, así como su desempeño y […]
PASO A PASO PARA REPORTE DE ESTÁNDARES MÍMIMOS AL MINISTERIO DE TRABAJO.
El Ministerio de Trabajo a través de la circular 0093 del 18 de diciembre del 2023 estableció el registro anual de autoevaluación de Estándares mínimos y planes de mejoramiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), para cualquiera de los sectores sea público o privado para reportar el periodo 2023 […]
PLAN ESTRATÉGICO DE SEGURIDAD VIAL (PESV): DISEÑO, IMPLEMENTACIÓN Y VERIFICACIÓN – Resolución 40595 de 2022.
El Ministerio de Trabajo a través de la resolución 20223040040595 del 2022 estableció la metodología para el Diseño, Implementación y verificación del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV), el cual busca generar una cultura de prevención y el autocuidado sobre los trabajadores y empresas que cuentan con vehículos y que pertenecen a cualquiera de los […]
ACCIDENTE LABORAL: CONCEPTO, TIPOS Y PASO A PASO PARA REALIZAR LA INVESTIGACIÓN.
Para realizar la investigación de un accidente laboral, en primera instancia conoceremos el concepto de Accidente Laboral, los tipos de accidente laboral, equipo que debe realizar la investigación y finalmente se listará el paso a paso para realizar la investigación ¿QUÉ ES UN ACCIDENTE LABORAL? Según lo establecido en la Ley 1562 de 2012 “Por […]
