Nuevo CCL 2025: cómo cumplir la Resolución 3461 sin enredos
Indroducciòn En muchas empresas el Comité de Convivencia Laboral (CCL) existe “en el papel”: acta de conformación vieja, reuniones esporádicas y un procedimiento de quejas que nadie conoce. Hasta que llega una queja formal, recursos humanos entra en modo incendio y aparecen dudas: ¿quién recibe?, ¿en cuánto tiempo?, ¿cómo garantizo confidencialidad?, ¿qué evidencias dejo? La […]
Auditoría del SGSST: asegure el cumplimiento antes de finalizar el año y evite sanciones
En este post encontrarás temas relacionados con: Resolución 0312 de 2019, Decreto 1072 de 2016, ciclo PHVA, Auditoría del SGSST, plan de auditoría, sanciones. Contexto La fase de VERIFICAR del ciclo del PHVA (Planear- Hacer – Verificar y Actuar) del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), se realiza en el […]
Resolución 1257 de 2021 y Decreto 507 de 2023: nuevas directrices para la gestión integral de los Residuos de Construcción y Demolición (RCD) en Colombia
En este post encontrarás temas relacionados con: Resolución 1257 de 2021 RCD, Decreto 507 de 2023, residuos construcción y demolición, normativa RCD Colombia, gestión de residuos en obras, plan de gestión y manejo de RCD, economía circular en la construcción en Colombia. Contexto La gestión ambiental desarrollada en el sector de la construcción ha sido […]
Comité de convivencia laboral, nueva regulación (resolución 3461 de 2025)
PROPÓSITO: El Ministerio de Trabajo establece los lineamientos para la conformación y funcionamiento del Comité de Convivencia Laboral. 1. Conformación El Comité de Convivencia Laboral estará compuesto por representantes del empleador y de los trabajadores con los respectivos suplentes, así: Empresa Conformación comité de convivencia laboral Empresas con menos de 5 trabajadores Un (1) representante […]
Plan de gestión ambiental, paso a paso, práctico y adaptable para montar un (pga)
PROPÓSTO: Establecer el paso a paso para estructurar el plan de gestión ambiental de una compañía. CONTEXTO SGSST El Plan de Gestión Ambiental (SGA) se establece a partir lo descrito en la ISO 14001:2015. La correcta ejecución del SGA permite una mejora del ambiente laboral, reducción de impactos ambientales negativos y optimiza la productividad. A […]
INDICADORES MÍNIMOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
A partir del año 2019 y tras completar las fases de evaluación, diseño e implementación del SG-SST, las empresas deben llevar un registro de los indicadores de Seguridad y Salud en el Trabajo de forma anual, dentro de los cuales se contemplan: frecuencia de accidentalidad, severidad de accidentalidad, proporción de accidentes de trabajo mortales, prevalencia […]
10 errores comunes al implementar el SG-SST y cómo evitarlos
PROPÓSITO: Entender los errores más comunes en la aplicación del SG-SST y aprender a prevenirlos para asegurar el éxito de tu sistema de administración. CONTEXTO SGSST CONTEXTO: La correcta implementación del SG-SST puede establecer la distinción entre un ambiente de trabajo seguro y uno sometido a riesgos constantes. Pese a las intenciones positivas, numerosas compañías […]
Guía práctica: cómo implementar el sg-sst paso a paso (2025)
PROPÓSTO: Establece los pasos clave para implementar correctamente el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en tu empresa, según la normatividad vigente. CONTEXTO SGSST El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) es un requisito legal de obligatorio cumplimiento en Colombia para todas las empresas, sin […]
Como realizar una auditoría al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST)
Llevar a cabo la auditoría del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) es indispensable para dar cumplimiento a la normatividad e impulsar la mejora continua de la empresa. Construimos un paso a paso para facilitar la ejecución de la auditoría el cual se presenta a continuación: 1. Planeación de la […]
Cómo hacer un plan de acción después de reportar los estándes mínimos del sgsst
La elaboración del Plan de acción una vez se reportaron los estándares mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), a la ARL y al Fondo de riesgos Laborales, comprende priorizar y organizar las actividades necesarias para cumplir con las brechas identificadas. Se puede desarrollar de la siguiente forma: […]
